Ergotherapeut (m/w/d)/Heilerziehungspfleger (m/w/d)

Job Details

Die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe wurde im Jahr 1980 ins Leben gerufen und besteht heute aus 28 erstklassigen Pflegeeinrichtungen in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und dem Saarland mit insgesamt über 2.750 Pflegeplätzen. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität sorgen wir für mehr Lebensqualität älterer und pflegebedürftiger Menschen. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenzentren sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden.

Bei uns erhalten Sie viel Freiraum und haben ein starkes Team hinter sich.

Helfen Sie uns, ein Lächeln auf das Gesicht unserer Bewohner zu zaubern und werden Sie ein Teil unseres Teams!

… denn wo das Herz arbeitet, sind wir Zuhause!

Für unser Senioren-Zentrum in Bruchmühlbach suchen wir als Fachkraft in der sozialen Betreuung einen

Ergotherapeuten (m/w/d)/Heilerziehungspfleger (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Erstellung von Therapieplänen
  • Erarbeiten von Konzepten
  • Führen der Betreuungs- und Pflegedokumentation
  • Inhaltliche Gestaltung der Beschäftigungstherapieeinheiten
  • Sensibilität für die Bedürfnisse von Senioren und Unterstützung der Bewohner/innen in Krisensituationen
  • Unterstützung von Freizeitgestaltungen
  • Regelmäßige Kontrollgänge durch die Häuser und bei Bedarf auch in den Zimmern der Bewohner*innen

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Kenntnisse in den geeigneten beschäftigungstherapeutischen Techniken mit älteren Menschen
  • Teamfähigkeit und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz
  • Empathie und Kommunikationsfähigkeit
  • Einfühlungsvermögen, Engagement und Zuverlässigkeit
  • Freude im Umgang mit älteren Menschen
  • Fahrerlaubnis der Klasse B

Wir bieten Ihnen:

  • Eine betrieblich geförderte Altersvorsorge
  • Familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Viele Fortbildungsmöglichkeiten
  • Ein umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm
  • Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement
  • Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem tollen Team

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Dann rufen Sie doch einfach an. Wir freuen uns auf Sie!
Tel.: 06372 / 80 63-101