Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleiter im Haus Rotbuche

Job Details

Das Unternehmen

Die Residenz-Gruppe Seniorenresidenzen ist eines der führenden Unternehmen in der Altenpflegebranche mit Seniorenresidenzen in Bremen und Niedersachsen. Wir bieten unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein selbstbestimmtes, erfülltes Leben nach ihren individuellen Möglichkeiten und Bedürfnissen. Sicherheit und eine professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau, ist dabei eine Selbstverständlichkeit.

Den gleichen Qualitätsanspruch hat die Residenz-Gruppe Seniorenresidenzen auch als Arbeitgeber. Als einer der größten Arbeitgeber sind ein gutes Arbeitsklima, abwechslungsreiche Arbeitnehmer-Benefits, wie etwa Vergünstigungen bei namhaften Onlineversandhändlern, optimale Aufstiegsmöglichkeiten sowie diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nur einige der vielen Vorteile, von denen Sie profitieren können. Wenn auch Sie Teil des Teams werden wollen, bewerben Sie sich!

… denn wo das Herz wohnt, sind wir Zuhause!

Haus Rotbuche

Das Haus Rotbuche liegt infrastrukturell gut angebunden im Bremer Ortsteil Arsten. Insgesamt verfügt es über 60 Pflegeplätze, aufgeteilt überwiegend in Einzelzimmer. Ein großzügiger, parkähnlicher Gartenbereich mit Rasenfläche und Hochbeeten bietet den Bewohnern die Möglichkeit für Spaziergänge.
Zur Verstärkung unsere Teams suchen wir ab sofort eine

Pflegefachkraft (m/w/d) als Praxisanleiter

Ihr Profil:

  • Staatlich anerkannter Abschluss als Fachkraft im Bereich Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege
  • Versiert in Pflegedokumentation und -planung
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Organisationsvermögen
  • Kreativität, Belastbarkeit und Engagement
  • Flexibel und einsatzbereit
  • Gerne mit Berufserfahrung

Ihre Aufgaben:

  • Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung
  • Aktive Mitarbeit und Umsetzung der Pflegekonzepte sowie der Pflegestandards
  • Anpassung der Pflege an den jeweiligen Gesundheitszustand und die Bedürfnisse des Bewohners
  • Dokumentation der Pflegeprozesse und deren Qualitätssicherung
  • Durchführung der ärztlich delegierten Verordnungen und Therapien
  • Fachliche Anleitung von Pflegehilfskräften, Schülern und Praktikanten

Wir bieten Ihnen:

  • Leistungsgerechte Bezahlung mit Zuschlägen
  • Arbeitskonto zzgl. Überstundenauszahlung
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • EDV-gestützte Pflegedokumentation
  • Tolle Mitarbeiter-Benefits wie Einkaufsrabatte, Familienfeste, Teamevents etc.
  • Zusätzliche Altersvorsorge
  • Günstiges Firmenfitnessprogramm
  • Kostengünstige Teilnahme an den Mahlzeiten

Genau das Richtige für Sie?
Dann bewerben Sie sich jetzt mit einem Klick auf „Bewerben“!

Wenn Sie Fragen haben, kontaktieren Sie uns gern:
0421 / 89 89 79-0