Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Vollzeit

Job Details

Das Unternehmen

Die Residenz-Gruppe Seniorenresidenzen ist eines der führenden Unternehmen in der Altenpflegebranche mit Seniorenresidenzen in Bremen und Niedersachsen. Wir bieten unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein selbstbestimmtes, erfülltes Leben nach ihren individuellen Möglichkeiten und Bedürfnissen. Sicherheit und eine professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau ist dabei eine Selbstverständlichkeit.

Den gleichen Qualitätsanspruch hat die Residenz-Gruppe Seniorenresidenzen auch als Arbeitgeber. Als einer der größten Arbeitgeber sind ein gutes Arbeitsklima, abwechslungsreiche Arbeitnehmer-Benefits, wie etwa Vergünstigungen bei namhaften Onlineversandhändlern, optimale Aufstiegsmöglichkeiten sowie diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nur einige der vielen Vorteile, von denen Sie profitieren können. Wenn auch Sie Teil des Teams werden wollen, bewerben Sie sich!

… denn wo das Herz wohnt, sind wir Zuhause!

Unser Haus Rotbuche liegt infrastrukturell gut angebunden im Bremer Ortsteil Arsten. Einkaufsmöglichkeiten sind fußläufig zu erreichen und die Innenstadt Bremens, mit ihrem umfangreichen kulturellen Angebot ist auch nicht weit entfernt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine

Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Vollzeit

Ihr Profil:

  • Möglichst abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Pflegeeinheit (Wohnbereich)
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Pflegefachkraft
  • versiert in Pflegedokumentation und -planung
  • Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen

Ihre Aufgaben

  • Organisatorische Planung und Führung des Wohnbereichs, sowie Sicherstellung einer hochwertigen Pflege und Betreuung
  • Überwachung der Pflegeprozesssteuerung sowie des Risikomanagements
  • Personaleinsatzplanung
  • Organisation und Führung von Teambesprechungen und Mitarbeitergesprächen
  • Kontaktpflege und Beratung von Bewohnern und Angehörigen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Pflegefachstandards

Wir bieten Ihnen:

  • Leistungsgerechte Bezahlung mit Zuschlägen
  • Arbeitszeitkonto zzgl. Überstundenauszahlung
  • 5-Tage-Woche
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • EDV-gestützte Pflegedokumentation
  • Tolle Mitarbeiter-Benefits wie Einkaufsvergünstigungen, Familienfeste etc.
  • Zusätzliche Altersvorsorge
  • Günstiges Firmenfitnessprogramm
  • Kostengünstige Teilnahme an den Mahlzeiten

Genau das Richtige für Sie?
Dann bewerben Sie sich jetzt mit einem Klick auf “Bewerben!”

Wenn Sie Fragen haben, kontaktieren Sie uns gern:
Tel. 0421 / 89 89 79-0