Wohnbereichsleitung (w/m/d) im Haus am Sodenmattsee I

Job Details

Arbeiten Sie citynah mitten im Herzen von Huchting! Werden Sie Teil eines starken Teams, machen Karriere und profitieren von einem jungen, engagierten Leitungsteam, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie diversen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an der eigenen Akademie. Unser Haus am Sodenmattsee 1 liegt infrastrukturell gut angebunden im belebten Bremer Ortsteil Huchting. Einkaufsmöglichkeiten sind fußläufig zu erreichen.

Das Unternehmen

Die Residenz-Gruppe Seniorenresidenzen ist eines der führenden Unternehmen in der Altenpflegebranche mit Seniorenresidenzen in Bremen, Niedersachsen und NRW. Als einer der größten Arbeitgeber sind ein gutes Arbeitsklima, abwechslungsreiche Arbeitnehmer-Benefits, wie etwa Vergünstigungen bei namhaften Onlineversandhändlern, optimale Aufstiegsmöglichkeiten sowie diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nur einige der vielen Vorteile, von denen Sie profitieren können. Wenn auch Sie Teil des Teams werden wollen, bewerben Sie sich!

… denn wo das Herz wohnt, sind wir Zuhause!

Das Haus am Sodenmattsee 1 wurde im Jahr 2002 eröffnet und verfügt über 86 Pflegeplätze. Die Einrichtung liegt inmitten eines belebten Wohngebietes und ist infrastrukturell gut zu erreichen. Das Zentrum Bremens, mit seinen kulturellen Highlights, ist mit öffentlichen Verkehrsmittel optimal zu erreichen  und Einkaufsmöglichkeiten sind fußläufig entfernt.

Zur Verstärkung unseres Teams im Haus am Sodenmattsee I suchen wir ab sofort eine

Wohnbereichsleitung (w/m/d)

Ihr Profil:

  • Möglichst abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Pflegeeinheit (Wohnbereich)
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Pflegefachkraft
  • versiert in Pflegedokumentation und -planung
  • Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen

Ihre Aufgaben

  • Organisatorische Planung und Führung des Wohnbereichs, sowie Sicherstellung einer hochwertigen Pflege und Betreuung
  • Überwachung der Pflegeprozesssteuerung sowie des Risikomanagements
  • Personaleinsatzplanung
  • Organisation und Führung von Teambesprechungen und Mitarbeitergesprächen
  • Kontaktpflege und Beratung von Bewohnern und Angehörigen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Pflegefachstandards

Wir bieten Ihnen:

  • Leistungsgerechte Bezahlung mit Zuschlägen
  • Arbeitszeitkonto zzgl. Überstundenauszahlung
  • 5-Tage-Woche
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • EDV-gestützte Pflegedokumentation
  • Tolle Mitarbeiter-Benefits wie Einkaufsvergünstigungen, Familienfeste etc.
  • Zusätzliche Altersvorsorge
  • Günstiges Firmenfitnessprogramm
  • Kostengünstige Teilnahme an den Mahlzeiten

Genau das Richtige für Sie?
Dann bewerben Sie sich jetzt mit einem Klick auf “Bewerben!”

Wenn Sie Fragen haben, kontaktieren Sie uns gern:
0421 / 57 95 36